一、2016年公开招聘科研型教师计划（本计划报名截止6月15日）
|
研究中心 |
研究方向 |
专业 |
学历
学位 |
招聘
名额 |
备注 |
|
国家体育总局运动技术分析与技能评定重点实验室 |
1.运动技术分析与诊断研究
2.运动机能与健康评定研究
3.专项运动的康复训练理论和方法研究
4运动员竞赛心理与心理健康干预研究
5.运动训练创新手段或体育科技惠民服务创新手段研究 |
体育教育训练学、运动人体科学、康复医学与理疗学、应用心理学等 |
博士
研究生 |
3 |
工程控制、信息科学、力学、计算数学等专业或在“运动技术分析与诊断”研究领域中参与过多项省部级以上课题（前五名）的实践型人才，硕士研究生（男性）也可报名。 |
|
陕西省高校体育法学研究基地 |
6.体育法学理论研究
7.体育产业的法制研究
8.体育纠纷解决与法律责任研究 |
体育学、法学，（法学专业毕业和有海外留学背景者优先） |
博士
研究生 |
2 |
|
|
国家体育总局体育社会科学重点研究基地 |
9.体育管理与体育产业研究
10.社会体育与休闲体育研究
11.学校体育研究 |
体育人文社会学（体育经济学、体育管理学、学校体育学、社会体育、体育产业研究方向） |
博士
研究生 |
3 |
|
|
国家体育总局体育文化中心基地 |
12.民族民间体育研究
13.汉唐体育研究 |
体育人文社会学、
中国古代史 |
博士
研究生 |
1 |
|
|
红色体育研究中心 |
14. 红色体育文化研究 |
体育人文社会学、
中国近现代史 |
博士
研究生 |
1 |
|
政策咨询：体育科学研究院；联系电话：029-88409242；联系人：王东
二、招聘对象的基本条件及要求
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）遵守宪法和法律，具有良好的品行，热爱教育事业，适应招聘岗位要求的身体条件。
（三）招聘岗位所需的文化程度、专业知识、业务技能及其他条件特长综合择优录用。
（四）应聘人员第一学历必须为普通高校全日制统招本科学历，最后学历为全日制统招生，并取得或按期（2016年7月15日前）取得相应学历学位证书（国外留学人员须取得教育部学历学位认证证书），且符合国家派遣条件的毕业生。
（五）年龄在40岁以下（1976年1月1日以后出生）。
（六）申报者本、硕、博三个学位中至少有2个学位的专业与应聘岗位是相同或相近专业。
三、招聘程序
（一）报名应聘人员于2016年6月15日前将报名材料（《西安体育学院公开招聘应聘人员登记表》、本人身份证、个人简历、学历学位证书、外语及计算机等级证书、《就业推荐表》、职称证书等材料）送人事处师资科或发至邮箱rsc88409412@qq.com。
（二）资格审查：学院根据报名信息进行初步筛选与资格审查，并公示合格人员。
（三）体检：合格人员根据各自岗位的相关要求，到指定医疗机构进行统一体检。
（四）考核：采取面试、授课能力和专业技术考核方式。授课能力和专业技术考核主要测试应聘岗位专业知识、业务能力；面试由人事处组织专家进行。
（五）学院审核：人事处审核通过面试、授课能力和专业技术考核成绩，按照4:3:3比例进行综合排名，报院长办公会集体讨论决定。
（六）拟聘人员的确定和公示：根据考核、体检结果，对拟聘任人员在学院校园网上进行公示，公示时间为7个工作日。
四、特别提示
（一）本计划经院学术委员会主任会议审议、2016年4月13日院长办公会审定通过。
（二）此次招聘对博士学历者纳入学院事业编制，硕士学历者实行人事代理。
（三）专职科研教师按照《伟德国际betvlctor1946研究（科研为主）型教师管理办法》（西体院发〔2015〕6号）执行。
（四）所有应聘人员，每人限报一个岗位。
五、联系方式
联系部门：人事处人事师资科
联 系 人：任老师 李老师
联系电话：029-88409412
邮 箱：rsc88409412@qq.com
