5月27日上午，我校召开“十大改革发展工程”第九次推进会暨2024届毕业生就业百日冲刺启动仪式。会后，党委、校长办公室及时召开传达学习会议，办公室主任张军主持会议，办公室全体人员（含教职工、临聘人员）参加会议。

会议强调，要开展全员包干促就业行动、关键期就业攻坚行动、需求侧“岗生”双向精准推荐行动、特殊群体就业帮扶行动、依托校友资源促就业行动、精准就业指导行动、就业渠道拓展行动、基层就业岗位挖掘行动、创新创业支持行动、诚信就业行动等十项“百日冲刺”行动。要抢抓机遇、提质增效，打好“百日冲刺”就业攻坚战。要全员发力，真抓实干，强化奖罚，争取就业率创历史新高。要持续用力、重在落实，打好“十大工程”持久战。当前“十大改革发展工程”取得较为阶段性的成效，但各项工程进展不平衡，进入瓶颈期，要齐心协力，久久为功，克服松劲厌战情绪，勇于担苦、担难、担重，争取最后胜利。要有序推进、一鼓作气，打好“半年鏖战”收官战。要把握6-8月鏖战黄金期、关键期，全力以赴推动“十大工程”取得更为显著成果，为实现学校崛起辉煌奠定坚实基础。

会议强调，要提高政治站位，深刻认识抓好就业工作的极端重要意义。毕业生就业既关乎民生福祉与社会稳定，也关乎民族命运与国家未来。要充分认识此项工作的极端重要性和紧迫性，善于从讲政治的高度对待就业工作，以时时放心不下的责任感和紧迫感，把毕业生就业工作作为一项重大政治任务落实到位。要准确把握新形势新挑战，不断提升就业工作的实效性。要准确把握当前毕业生就业工作面临的形势和挑战，统筹把握我校学生特点和就业工作规律，加强系统谋划、创新方式方法、强化工作体系，健全“招生-培养-就业”联动机制，着力搭建供需对接平台，加强精准化就业指导，着重做好重点群体学生帮扶，引导学生转变就业观念，大力挖掘基层就业空间，积极推进“访企拓岗促就业”专项行动，持续为离校未就业毕业生提供有温度不断线的就业服务，汇聚合力、精准施策、狠抓落实，努力完成就业工作既定目标。要加强组织领导，全力攻坚促进毕业生顺利就业。要深入落实“一把手”工程，坚持学校主导、学院主体、校院协同、部门联动、全员参与的工作机制，压实工作责任，充分调动全院干部、教师、校友等资源力量，形成促就业工作全链条。要求真务实，主动作为，以更实举措、更大力度把工作抓实抓细抓好，共同打赢毕业生就业工作攻坚战。

办公室全员覆盖传达学习会议精神，明确具体工作部署安排，细化工作措施，压实责任，确保传达学习到位，各项重点工作落实落细。办公室全体同志深刻认识到，全校上下要齐心协力，聚焦当前促就业工作重点难点，牢牢抓住毕业生就业关键期，抓重点、兜底线、提实效，保障毕业生高质量充分就业。要勇于担当、奋发有为，以实干实绩服务学校改革发展大局，确保高质量完成各项工作任务。